Nos prestations de conseil
en organisation et management

Dirigeant.e.s, la croissance de votre entreprise connaît des périodes de transformation nécessitant le déploiement de choix stratégiques décisifs pour son rayonnement futur. Pour garantir la performance de votre organisation et concrétiser vos ambitions, laissez-vous être accompagné par notre réseau d’experts et bénéficiez des effets de levier à la mesure de vos enjeux.

Un changement de paradigme

conseil entreprise

Notre cabinet de conseil a développé une approche unique de conduite du changement en entreprise, inspirée de l'Appreciative Inquiry. Cette démarche, imaginée aux Etats-Unis dans les années 1980, est dérivée des principes de la psychologie positive. Elle se base sur l'exploitation des points forts de votre organisation pour vous permettre d'atteindre un état de réussite général : ce que vous faites bien, vous pouvez le faire encore mieux ! Notre expérience du conseil et de la gestion de projet nous permet d'identifier les lignes de force de votre ADN et de mobiliser les énergies positives de vos équipes.

L'accompagnement du changement se base ainsi sur un travail collaboratif et coopératif et sur l'implication des talents individuels, pour accélérer les transformations et faciliter leur implémentation.

 

Nos domaines d'intervention

Quels que soient les besoins de votre entreprise, vos consultants HMR Consulting vous apportent une solution de conseil concrète et personnalisée, entièrement dévolue à votre croissance économique et à votre innovation organisationnelle.

 

Les transformations culturelles

Vous souhaitez :

  • Fonder ou refonder la culture de votre entreprise, l'état d'esprit pour accompagner la croissance interne et externe de votre entreprise.
  • Renforcer le socle de votre ADN.
  • Faire émerger une vision fédératrice.
  • Instaurer une nouvelle culture managériales ou renforcer la culture actuelle.
  • Renforcer le Leadership de vos équipe.

 

Les transformations relationnelles

Vous souhaitez :

  • Engager vos collaborateurs dans la mise en oeuvre de la vision et le déploiement de votre stratégie.
  • Décloisonner les services, Business Unit.
  • Développer l'entraide, l'esprit d'équipe, la coopération.
  • Faire circuler la vie en renforçant les relations interpersonnelles.
  • Fluidifier la communication.

 

Les transformations organisationnelles

Vous souhaitez :

  • Mettre en oeuvre votre stratégie avec succès.
  • Être accompagné dans la supervision globale du projet.
  • Faire appel à des experts sur des points précis.

 

Les transformations managériales

Vous souhaitez :

  • Faire évoluer vos modèles de management et de gouvernance.
  • Déployer un nouveau modèle de Leadership.
  • Renforcer le Leadership de vos équipes.
  • Développer les compétences managériales, faire évoluer les comportements, les postures et les pratiques managériales.

 

La croissance du Leadership : la Fabrique des Leaders Éclairés©

Vous souhaitez rejoindre un écosystème de dirigeants (membres de CODIR, COMEX) parce que vous avez à coeur de : 

  • Grandir et faire grandir : renforcer votre autorité naturelle et relationnelle, votre capacité de vision et exercer votre aptitude à penser hors des sentiers battus.
  • Développer les qualités requises pour essaimer dans votre entreprise le style de Leadership qui permette de faire face aux enjeux de votre entreprise.
  • Être éclairé et éclairant : vous inspirer des témoignages de dirigeants qui ont empruntés des voies nouvelles de Leadership pour eux et leur entreprise et témoigner à votre tour.
  • Transmettre et entraider : partager votre expérience, proposer votre soutien, aider à résoudre un problème, apporter et bénéficier d'un autre regard sur vos enjeux, démultiplier les pistes de solutions en intelligence collective.
  • S'engager pour impacter : Trouver collectivement des pistes de solutions de sorte que l'Entreprise puisse exercer un impact positif sur son écosystème pour faire face aux défis actuels tout en préservant les équilibre people - planet - profit.

 

Nos consultants

Nos consultants cultivent l'excellence dans chacune de leurs missions de gestion du changement en faveur de votre développement. Tous ont à cœur de mettre leurs compétences au service de la croissance de votre entreprise et de vous fournir une prestation taillée sur-mesure pour les besoins de votre structure.

Chaque consultant en entreprise opérant au nom d'HMR Consulting évolue dans son domaine de spécialité et s'astreint à une veille permanente pour suivre les dernières innovations.

Découvrir notre réseau d'experts

consultant entreprise

 

Nos secteurs d'intervention

Cette grande diversité de ressources de notre équipe de consultant en management de projet nous ouvre les portes du pilotage de missions en conseil et accompagnement des entreprises dans de nombreux secteurs d'activité :

Tourisme - Biens d'équipement - Agroalimentaire - Industrie et services aux entreprises - Collectivité - Banques et assurances - Immobilier - Distribution - etc...